【ここがポイント！】
・新店舗のオープニングスタッフ
・年齢に関係なくキャリアアップ可能
・20代・30代のマネージャー多数！

˖°✧˖°✧˖°2021年2月末˖°✧˖°✧˖°

Jolie Toujours横浜エリア新店OPEN 
横浜エリアの新店舗OPENに伴い

一緒に働いてくれるメンバーを

募集しています！！

【公式インスタグラムはこちら】

「アクセサリーが好き」

「ファッションが好き」

「接客が好き」

未経験でもアクセサリー

雑貨のプロとしてキャリアを築けます。

MD／バイヤー／生産管理／

プレス／EC／育成担当など

ご希望に合わせてステップアップ

できる環境があります。

ブランドの中核メンバーとして

今後活躍してくださる方を募集します。

長く働いてほしいから、、、
産休･育休取得実績多数。
ワーママさんも活躍中です！

˖°✧˖°✧˖° キャリア事例⋆˖✧ ⋆˖✧ ˖°
新卒入社Aさん
3年目：池袋パルコ店店長代行
4年目：池袋パルコ店店長
.
新卒入社Bさん
2年目:店長代行
3年目:店長
5年目:EC・プレス
6年目:プレスチーフ兼バイヤー
7年目:プレスMG兼MD
.
✧˖°✧˖° 仕事内容 ⋆˖✧ ⋆˖✧
入社後まずは一定期間、

販売職として接客・販売をお任せします。
店頭で接客する中で、
・ジョリトゥジュールの商品
・ジョリトゥジュールのお客様

をぜひ感じてください。
販売スタッフとして経験を

積んでいただいたあと、

店長代行職、店長職をお任せします。
経験・スキルによりますが、
最短３ヶ月で店長を目指すことができます。

＊＊＊ 研修制度・勉強会 ＊＊＊
キャリアに合わせた研修制度があります。
年に2回ずつ、

全店の店長が集まる「店長会」

店長代行が集まる「店長代行会」

を実施しています。

企画部門からの商品説明や、

販促施策、店舗マネジメントなど、

その時々のテーマに合わせた

内容充実の勉強会です。
普段はなかなか話すことができない

遠方の店長や、本社メンバーとの交流から

店舗の課題解決に役立てています。

その他、営業マネージャーの

定期的な入店によるVMD検証や、

売上上位者が集まっての

意見交換会なども定期的に行っています。
本社で行う企画会議や、

プレスの撮影見学なども

希望があれば参加可能です。

ご経験が浅い方は、新入社員が参加する

「フォローアップ研修」の受講も可能です。

✧˖°✧˖° 社内でのキャリアパス ⋆˖✧ ⋆˖✧
店長のほか、

MD／バイヤー／生産管理／

プレス／EC／育成担当など

キャリアに制限はありません。

年2回キャリア面談を行っております。

今後のご希望についてお聞かせください。

また、人事担当者も店舗を巡回して

おりますので 気軽に相談できる環境です。

＊＊ 目標について ＊＊
個人の競争ではなく、店舗のスタッフと

協力し合い目標達成を目指しています。
買っていただくことが全てではなく、

お客様のライフスタイルを充実させる

お手伝いと、お客様にとって居心地の良い

空間を提供することを大切にしています。
目標達成で役職別に報奨金最大3万円あり！

≪給与≫
基本給：207,000円～
皆勤手当：3,000円
※経験を考慮し決定いたします。
賞与：年3回（実績による）
昇給：年1回
インセンティブ支給あり

≪モデル年収≫
新卒販売スタッフ（入社1年目）

：年収240万円

店長（入社5年目）

：年収350万円

≪雇用形態≫
契約社員スタート
※昇給月に合わせて、正社員へ切替を予定
※正社員登用前提

（本人都合を除き実績100%）

最短入社６ヶ月での登用実績あり

✧˖°✧˖° こんな方にピッタリ ⋆˖✧ ⋆˖✧
・ファッションやトレンドに敏感な方

・アクセサリーを日頃身につける方
・コーディネートを考えることが得意な方
・人と話すことが好きな方
・仕事を通じて人に感謝されたい方
・長く働ける仕事がしたい方
※店長・マネジメント・リーダー経験者優遇

ジョリトゥジュールでは

お客様を大切にしています。

リピーターとしてご来店いただけるよう

毎回の接客を丁寧にすることは

もちろんのこと、ポイントカードの

ご案内やアフターフォローも

大切な仕事と考えています。

≪勤務時間≫
9:30~21:30の間で1日9時間勤務

（休憩60分、実働8時間）
早番(9:30~18:30)

遅番(12:30~21:30)

2交代制を基本にしています。
※店舗営業時間に準ずる

≪休み≫
シフト制　月公休8日間

夏季休暇／冬季休暇／記念日休暇あり
※シフトは希望を考慮して決定いたします
※夏季休暇は最大5連休が可能です
※半年に1回記念日休暇取得可能です
※月の働く日数（または時間）を調整することも可能です！
.
【制約正社員制度】
社員の働きやすい環境づくりのため、
月の勤務日数（時間）を選択できる制度

があります。ライフスタイルの変化に

応じてこの制度を利用している

既存メンバーも多数います。

≪残業≫
基本的にはありませんが、

接客等で延長になる可能性があります。

✧˖°✧˖° 社員割引制度 ˖✧ ⋆˖✧
店頭で着用するジョリトゥジュールの

商品購入費として、社員割引制度

（給与天引）があり、通常時は

50％引きで購入可能です。
（セール時は更にOFF率UP！）
入社半年後からは服装補助を選択する

こともできますので、費用面に負担を

かけず長く働くことが可能です。

お洋服のブランド「トゥエルブアジェンダ」

のお洋服も割引金額で購入できるので、

皆さんそれぞれのペースでおしゃれを

楽しんでいます。

その他充実の福利厚生はこちら！！

・社会保険完備
・社員割引 (全商品常時50%OFF)
・交通費支給(上限50,000円)
・産休・育休取得実績あり
・女性管理職登用実績あり
・住宅補助制度
・報奨金制度
・個人報奨金制度
・奨学金補助制度
・服装休暇選択制度
・自己啓発支援制度
・貸付金制度
・独立支援制度
・財形貯蓄制度
・401ｋ（企業型確定拠出年金制度）

新型コロナウイルス（COVID-19）

感染防止対策を実施中です。
社員の健康を考慮し、

当社では下記の対応を行っております。

・面接時のマスク着用可能(対面の場合)
・仕事中のマスク着用可能
・アルコール手指消毒剤の設置

✧˖°✧˖° ✧ ⋆˖✧ ✧ ⋆˖✧ ✧ ⋆˖✧ ✧ ⋆˖✧

「Jolie Toujours(ジョリトゥジュール)」

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Jolie Toujoursとはフランス語で

”いつも素敵に”
フェミニンとエレガンスに満ちた空間で

気分を高めるアクセサリーのお店

それがジョリトゥジュールです
”トレンド フェミニン ワードローブ”
3つのキーワーを大事にした

商品展開を行っております
毎月のファッションテーマやコンセプトに

よってShopの表情を変えていきます。
選ぶ楽しさや気分が上がるワクワク感を

大切にしています。

トレンドの中に女性らしさを感じられる

デザインを今年らしくスタイリングする
魅力的なアクセサリーを品揃えしています。

≪採用担当者より≫
弊社は様々な働き方を認め、
やりたいこと、希望や夢、アイディアを

持っているメンバーを歓迎しています。
ファッション業界で長期的なキャリア

を築いていきたい方、是非面接だけでも

構いませんのでお越しください。
採用担当者より、弊社についての

詳細なご紹介をさせていただきます。
ご応募お待ちしております。

✧˖°✧˖° 応募・選考の流れ ✧ ⋆˖✧
①メールでの応募

下記【応募】ボタンから

②お電話での応募 ：03-3989-1600
（受付時間9:30～18：30、担当：星野まで）
「HPの求人 を見た」とお問い合わせいただけるとスムーズです。

【選考の流れ 】
応募をいただき次第、

採用担当者よりご連絡いたします。

書類選考→一次面接→現場体験→最終面談
.
休日や勤務時間のご相談にも応じます。

まずはお気軽にご応募ください。

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〈関連キーワード〉
アクセサリー販売スタッフ/おしゃれ/服飾学校/デザイン/繊維/ブランド/トレンド/
流行/バッグ販売/雑貨販売/婦人服販売/接客/販売/インセンティブあり/
フレックスタイム制/時差出勤/救済採用/リモート面接OK/
産休制度あり/育休制度あり/残業月20時間以内/シフト制/英語/
ブランクOK/社員登用あり/経験者歓迎/ネイルOK/U・Iターン歓迎/
研修あり/勤務開始時期調整/
住宅手当あり/学歴不問/マネージャー採用/
ファッション/ジョリ/賞与あり/